近日，江苏省人社厅发布了2021年度高层次和急需紧缺人才高级职称考核认定结果，吴江区6人榜上有名，其中正高级工程师3名（研究员1名），高级工程师3名（副研究员1名）。截至目前，我区已有43名高层次和急需紧缺人才入选高级职称考核认定榜单！

高层次和急需紧缺人才高级职称的考核认定是为特别突出人员开辟的一条绿色通道，重点考察申报人员的品德和业绩能力，不设通过率；重点对国家重大科技创新平台建设，特别是新兴产业关键技术人才的支持力度，推动更多高层次人才扎根经济发展一线；重点加大对基础研究领域优秀青年人才的支持力度，遴选一批有较大发展潜力、有真才实学、堪当重任的优秀青年人才；重点加大对乡村振兴的支持力度，遴选一批带领技艺传承、带强产业发展、带动群众致富的乡土人才；重点坚持“特别突出”的评价导向，破除学历、资历、职称层级、论文等条条框框。

本次上榜的6人都有谁

一起来看看吧！

张伟

博士，苏州清研微视电子科技有限公司创始人，先后获得吴江区科技领军人才、苏州市姑苏科技创业天使计划等称号，牵头制定了中国汽车工业协会“汽车驾驶员异常行为监测系统技术要求”标准，拥有知识产权84件，其中发明专利19件，此次被认定为自然科学研究员。

温智惠

盛虹控股集团信息管理部总经理，先后获评江苏首届优秀CIO、中国制造业杰出CIO、中国百佳首席信息官、首届长三角优秀首席信息官（CIO）、数字化转型社会贡献奖，率先在行业内实现资源共享及高效协同，承接国家二级节点标识解析工作的运营及推广，此次被认定为电子信息工程正高级工程师。

胡毓芳

高级乡村振兴技艺师、江苏省乡土人才“三带”名人、苏州市姑苏宣传文化领军人才、苏州太湖雪丝绸股份有限公司董事长，先后荣获全国劳动模范、全国三八红旗手、全国纺织工业劳动模范、全国城乡妇女岗位建功先进个人、全国农业创业创新第二批优秀带头人、江苏省青年致富带头人、苏州市五一劳动奖章等荣誉称号，创业中成功攻克了传统蚕丝被板结发硬、移位变形两大“弱点”，彻底改变蚕丝被的命运，使蚕丝被得以迅速推广和普及，此次被认定为纺织工程正高级工程师。

林泽兵

苏州巨联环保有限公司总经理，拥有13项发明专利，先后获评苏州市环境保护科学技术二等奖及新时代绸都工匠等荣誉。带领团队自主研发的多项技术获省级新产品新技术认定，创新项目被列入“国家火炬计划”及入选“国家级科技型中小企业技术创新基金项目”，此次突破学历条件被认定为生态环境工程高级工程师。

史晓波

博士，江苏集萃有机光电技术研究所有限公司研发中心副主任，获评江苏省双创博士，自主设计、建造了国内第一条G2.5代OLED光源量产线，打破了国外在该领域的垄断，解决了国内在OLED领域所面临的“卡脖子”问题，拥有2项授权发明专利，18项授权实用新型专利，此次被认定为电子信息工程高级工程师。

李彤

博士，德国科隆大学毕业回国后坚持自主创业，创办睿藻生物科技（苏州）有限公司，拥有2项发明专利，先后获评吴江区科技领军人才、苏州市姑苏创新创业领军人才等荣誉。带领团队自主研发的新一代微藻培养系统“微藻工厂”，打破了传统微藻培养对自然条件的依赖，将微藻培养由粗犷的农业化生产进行工业化革新，此次从无职称被认定为自然科学副研究员。

下一步，吴江将持续深入实施新一轮人才创新创业“55352”工程，支持企事业单位引才聚才，不拘一格选拔人才，激发和释放各类人才创新创业活力，构筑吴江人才制度新优势。

（来源：吴江党建）